Làm thế nào để tính toán nhiệm kỳ của nhân viên theo tháng hoặc năm trong Excel?
Là một chuyên gia nhân sự, bạn có thể cần phải tính toán nhiệm kỳ của mỗi nhân viên trong tháng hoặc năm để có mức lương hoặc đãi ngộ khác nhau. Ở đây tôi giới thiệu một số thủ thuật về tính toán thời hạn theo tháng hoặc năm trong Excel.
Tính thời hạn theo tháng hoặc năm bằng công thức
Tính thời hạn theo tháng hoặc năm bằng công thức
Để tính nhiệm kỳ của một nhân viên từ ngày vào làm cho đến nay, bạn có thể áp dụng các công thức dưới đây.
Chọn một ô trống bên cạnh ngày nhập, chẳng hạn, C2, và nhập công thức này = DATEDIF (B2, NOW (), "M"), B2 là ngày nhập của nhân viên và kéo chốt điền tự động xuống các ô bạn muốn áp dụng công thức này. Xem ảnh chụp màn hình:
Nếu bạn muốn tính thời hạn theo năm, bạn có thể áp dụng công thức này = DATEDIF (B2, NOW (), "Y"), xem ảnh chụp màn hình:
Nếu bạn muốn tính số năm và tháng của nhiệm kỳ cụ thể, hãy áp dụng công thức này = DATEDIF (B2, C2, "y") & "năm" & DATEDIF (B2, C2, "ym") & "tháng", B2 là ngày nhập cảnh, và C2 là ngày nghỉ phép. Xem ảnh chụp màn hình:
Công cụ năng suất văn phòng tốt nhất
Nâng cao kỹ năng Excel của bạn với Kutools for Excel và trải nghiệm hiệu quả hơn bao giờ hết. Kutools for Excel cung cấp hơn 300 tính năng nâng cao để tăng năng suất và tiết kiệm thời gian. Bấm vào đây để có được tính năng bạn cần nhất...
Tab Office mang lại giao diện Tab cho Office và giúp công việc của bạn trở nên dễ dàng hơn nhiều
- Cho phép chỉnh sửa và đọc theo thẻ trong Word, Excel, PowerPoint, Publisher, Access, Visio và Project.
- Mở và tạo nhiều tài liệu trong các tab mới của cùng một cửa sổ, thay vì trong các cửa sổ mới.
- Tăng 50% năng suất của bạn và giảm hàng trăm cú nhấp chuột cho bạn mỗi ngày!